Košarica

02 250 18 00 | info@zfm.si | O nas

Prijava v portal: 

Prijava

Želite podporo?

Pokličite nas: 02 250 18 00

Družabna omrežja

Odškodninska odgovornost delodajalca

Podlaga za takšne odškodninske zahtevke je opustitev dolžnosti delodajalcev v zvezi z zagotavljanjem varnosti in zdravja pri delu. V pričujočem prispevku bomo obravnavali dolžnosti delodajalcev v zvezi z zagotavljanjem pravic delavcev iz delovnega razmerja, vključno s pravicami iz naslova varnosti in zdravja pri delu, ter pravila, ki veljajo pri ugotavljanju njihove odškodninske odgovornosti v primeru morebitnih kršitev navedenih pravic.

 

1. Krivdna odgovornost

Odškodninsko odgovornost delodajalcev opredeljuje Zakon o delovnih razmerjih1 v členih 131 in naprej. Zakon določa, da mora tisti, ki povzroči drugemu škodo, to povrniti, če ne dokaže, da je škoda nastala brez njegove krivde (krivdna odgovornost). Za škodo od stvari ali dejavnosti, iz katerih izvira večja škodna nevarnost za okolico, se odgovarja ne glede na krivdo (objektivna odgovornost).

Več v priročniku z zgoščenko Varnost in zdravje pri delu.


1Ur. list RS, št. 97/2007 – uradno prečiščeno besedilo (OZ).

Dodaj odgovor

Vaš e-naslov ne bo objavljen. * označuje zahtevana polja